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擔當作為是領導干部的“標配”

干事擔事,是各級領導班子和領導干部的職責所在,也是價值所在。領導干部既要有干事之心,更要有成事之能。要保持勤學苦練的勁頭,在常修常煉、常悟常進中完善自己、提高自己

有多大擔當才能干多大事業,盡多大責任才會有多大成就。《全國黨政領導班子建設規劃綱要(2024—2028年)》強調,完善擔當作為激勵和保護機制,強化事業引領和使命擔當。各級領導班子和領導干部是黨和國家事業的頂梁柱、主心骨,一言一行關乎形象、一舉一動體現風貌。時代呼喚擔當,使命引領作為。要敢擔當、善作為、挑重擔、啃骨頭,練就擔當本領,用不懈奮斗創造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業績。

“犯其至難而圖其至遠”。為什么人的問題,是檢驗一個政黨、一個政權性質的試金石。人民性是馬克思主義的本質屬性,人民立場是中國共產黨的根本政治立場。擔當作為的基本要義,就是為黨、為國家、為人民做好事、謀幸福。人民對美好生活的向往就是我們奮斗的目標,這種執著追求100多年來從未改變。從北伐戰爭、抗日戰爭再到解放戰爭,無數革命先烈為了民族獨立、人民幸福事業拋頭顱灑熱血;社會主義建設改革時期,焦裕祿帶領蘭考人民戰風沙斗鹽堿、改變貧窮面貌,谷文昌帶領東山島人民拼搏奮戰、把荒島變成綠洲,一代又一代共產黨人以知難而進、敢于斗爭的奮進姿態,戰天斗地、擔當為民。百年來,無數擔當作為的優秀黨員干部燦若星辰,闡釋著擔當作為的深刻要義、深厚大義。

“知責任者,大丈夫之始也;行責任者,大丈夫之終也”。干事擔事,是各級領導班子和領導干部的職責所在,也是價值所在。習近平總書記對新時代領導干部敢于擔當、積極干事創業提出了明確具體要求,必須自覺落實到履職盡責的實際行動中。領導干部面對大是大非要敢于亮劍,在大是大非面前、在政治原則問題上必須頭腦清醒、立場堅定。面對矛盾要敢于迎難而上,有“明知山有虎,偏向虎山行”的決心,真刀真槍干,解決好各種矛盾和困難。面對危機要敢于挺身而出,保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神。面對失誤要敢于承擔責任,知責于心、擔責于身、履責于行,敢于直面問題,不回避矛盾,不掩蓋問題。面對歪風邪氣要敢于堅決斗爭,有秉公辦事、鐵面無私的精神,講原則不講面子、講黨性不徇私情。 

“學如弓弩,才如箭鏃”。既要有干事之心,更要有成事之能。領導干部要保持勤學苦練的勁頭,在常修常煉、常悟常進中完善自己、提高自己。堅持用黨的創新理論凝心鑄魂、固本培元,把學好用好習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,學出對黨的絕對忠誠,學出高度的政治站位,學出科學的思維能力,全面提升與推進中國式現代化相適應的政治能力、領導能力、工作能力。堅持強化實踐鍛煉、一線磨練,勇于挑最重的擔子,敢于啃最硬的骨頭,善于接最燙的山芋,把扛重活、打硬仗作為鍛煉成長、錘煉本領的基本途徑。堅持學習運用科學策略、正確方法,大興調查研究之風,突出“抓具體、具體抓”“抓系統、系統抓”,系統學習掌握科學的思想方法、工作方法,不斷提升工作的科學化規范化水平。干部擔當,既要個人努力,也需要組織擔當。黨組織要敢于為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰,善于發現、培養、使用敢擔當善作為的干部,積極營造有利于干事創業的良好環境,讓愿擔當、敢擔當、善擔當蔚然成風。

責任編輯:潘旺旺